Jämställdhetsombudsmannen

Diskriminering på grund av graviditet och familjeledighet utgör ett stort problem i Finland. Genom kampanjen Oikeutta odottaville - Rättvisa för gravida vill jämställdhetsombudsmannen öka kvinnornas medvetenhet om sina egna rättigheter och handlingsmöjligheter, om de på arbetsplatsen diskrimineras på grund av graviditet eller familjeledighet. Jämställdhetsombudsmannen utmanar också arbetsgivarna att se över sina attityder gentemot gravida och familjelediga anställda och att försäkra sig om de verkar lagenligt.

De nordiska jämställdhets- och likabehandlingsombudsmännens årliga möte hölls 6-7.9.2012 i Köpenhamn. Danmarks människorättsinstitut var värd för mötet, och från Finland deltog jämställdhetsombudsmannen Pirkko Mäkinen och minoritetsombudsmannen Eva Biaudet med sina delegationer.

Föreningen för sexuellt likaberättigande Seta belönade jämställdhetsombudsmannen Pirkko Mäkinen för objektiv information (Asiallisen tiedon omena) den 30 juni på Pride-parkfesten. Jämställdhetsombudsmannen tilldelades utmärkelsen för sitt arbete för transpersoners och interkönade personers rättigheter. Jämställdhetsombudsmannen har utrett fall där transpersoner diskriminerats och lyft fram kränkningar av transpersoners och interkönade barns mänskliga rättigheter. Enligt Seta har arbetet varit sällsynt på ett internationellt plan och tjänat som exempel för andra myndigheter.