Tasa-arvovaltuutettu

Oppilaitosten tasa-arvosuunnitelmat

Naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta annettuun lakiin lisättiin vuoden 2005 lain kokonaisuudistuksen yhteydessä velvoite oppilaitosten tasa-arvosuunnittelusta. Velvoitteen mukaan oppilaitosten on laadittava vuosittain yhteistyössä henkilöstön ja opiskelijoiden edustajien kanssa oppilaitoksen toiminnan kehittämiseen tähtäävä tasa-arvosuunnitelma (tasa-arvolain 6 b §).

Velvoite tasa-arvosuunnitelman laatimisesta koskee muun muassa kaikkia ammatillisia oppilaitoksia, ammattikorkeakouluja, yliopistoja, lukioita sekä kansalais- ja työväenopistoja. Säännös kattaa paitsi tutkintoon tähtäävän opetuksen järjestäjät myös vapaan sivistystyön ja lyhytkestoista opetusta antavat tahot. Säännöksessä ei ole asetettu minimivaatimuksia oppilaitoksen henkilöstölle tai opiskelijoiden määrälle, mistä syystä velvoite kattaa hyvin laajasti opetusta antavat tahot. Ainoastaan peruskoulut ovat suunnitteluvelvoitteen ulkopuolella.

Suunnitelman tulee sisältää kartoitus oppilaitoksen tasa-arvotilanteesta ja siihen mahdollisesti liittyvistä ongelmista. Suunnitelmaan pitää myös kirjata toteutettavaksi suunnitellut tarpeelliset toimenpiteet tasa-arvon edistämiseksi oppilaitoksessa. Erityistä huomiota tulee kiinnittää tasa-arvon toteutumiseen opiskelijavalinnoissa, opetusta järjestettäessä ja opintosuorituksia arvioitaessa sekä toimenpiteisiin, joilla pyritään seksuaalisen häirinnän ja sukupuolen perusteella tapahtuvan häirinnän ehkäisemiseen ja poistamiseen. Tasa-arvosuunnitelman tulee myös sisältää arvio aikaisempaan tasa-arvosuunnitelmaan sisältyneiden toimenpiteiden toteuttamisesta ja niiden tuloksista.

Suunnitelma voidaan sisällyttää osaksi opetussuunnitelmaa tai muuta oppilaitoksessa laadittavaa suunnitelmaa. Vuosittaisen tarkastelun sijasta voidaan oppilaitoksessa sopia, että suunnitelma laaditaan vähintään kerran kolmessa vuodessa. Oppilaitoksen tarpeet tai tasa-arvosuunnitelmaan kirjattavat toimenpiteet voivat kuitenkin edellyttää, että suunnitelma on päivitettävä useamminkin, esimerkiksi vuoden välein.

Tasa-arvovaltuutetun tehtävänä on valvoa tasa-arvolain noudattamista sekä aloittein, neuvoin ja ohjein pyrittävä edistämään tasa-arvolain tarkoituksen toteutumista. Tasa-arvovaltuutetulla on tasa-arvolain mukaan mahdollisuus saattaa suunnitteluvelvoitteen laiminlyönnin perusteella asia tasa-arvolautakunnan käsiteltäväksi. Tasa-arvolautakunta voi, tasa-arvovaltuutetun esityksestä, tarvittaessa sakon uhalla, velvoittaa oppilaitoksen, joka on laiminlyönyt tasa-arvosuunnittelua koskevan velvollisuuden, määräajassa laatimaan tasa-arvosuunnitelma.